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強化黨的建設 促進改革發展
作者:史磊 發布于:2019/4/18 9:48:12 點擊量:
    “隨著廠辦大集體改革的深入推進,多種經營總公司已進入集體企業改制階段,如何實現持續健康穩定發展是我們要面對的問題。2019年總的思路是:以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導,以中央和省委經濟工作會議、省委十二屆四次全會、省十三屆人大三次會議為動力,按照公司黨委工作會提出的總要求,以‘解放思想推動高質量發展’大討論活動為主線,以省委巡視反饋問題整改為契機,團結和帶領廣大干部員工,立足新起點,展現新作為,奮力譜寫和諧穩定持續發展新篇章。”這是多種經營總公司黨委書記溫振海在談到如何貫徹落實公司兩會精神時說的話。
    就如何實現多種經營總公司持續健康穩定發展,溫振海認為需要重點做好以下工作:
    要強化政治建設,為改革發展把關定向。把黨的政治建設擺在首位,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,引導黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,嚴守政治紀律和政治規矩,增強政治擔當精神,在圍繞中心、服務大局中,積極參與謀劃企業改革發展大事;要強化思想建設,為改革發展凝聚動力。把黨的思想建設與意識形態工作、新聞輿論宣傳工作相結合。以思想大解放推動改革發展。圍繞貫徹新發展理念開展討論,進一步探索改革發展、高質量發展的新路子,為推動企業改革發展高質量發展提供堅強思想保證。深入開展形勢任務教育,引導全員充分認識到挑戰與機遇并存、困難與希望同在的現實,切實把思想和行動統一到公司各項部署上來。要強化組織建設,為改革發展筑強優勢。充分發揮黨委的領導核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落實。充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用,突出嚴管干部、建強支部兩個重點,選優配強黨務人員,規范標準化黨支部創建工作,切實增強基層黨組織活力。充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用,教育廣大黨員在各項工作中當先鋒、做表率,助推企業改革發展;要強化作風建設,為改革發展加大推力。加強班子作風建設,緊扣安全生產、深化改革、信訪穩定等重點工作,堅持相互支持、協調推進,形成推動發展的整體合力。加強黨員干部作風建設,自覺加強黨性鍛煉,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。持續深化“打假治庸”,做到有令則行、有禁則止,徹底摒除“五個壞作風”,樹立“五個好作風”。
    要強化紀律建設,為改革發展保駕護航。堅持廉政警示教育常態化,堅持開展理想信念和黨性宗旨教育,進一步增強黨員干部廉潔從業意識,讓其時刻繃緊拒腐防變這根弦。深入開展廉潔文化建設,使廣大黨員干部做到警鐘長鳴。有效運用監督執紀“四種形態”,及時開展“第一種形態”,防止小毛病演變成大問題;要強化制度建設,為改革發展提供保障。黨的制度建設是黨的建設的根本,必須扎緊制度的籠子,把權力關進制度的籠子。2019年多種經營總公司黨委要通過積極落實黨委會前置程序、從嚴落實“兩個責任”、嚴格執行“三重一大”制度等工作,帶領廣大干部員工推動決策實施,確保上級和公司決策部署得到全面貫徹落實。要強化和諧共建,維護穩定發展局面。要進一步維護穩定大局,就要加強信訪穩定工作領導,落實穩控工作責任,積極履職盡責,努力掌握維穩工作主動權。要進一步健全和完善信訪維穩工作制度,嚴格落實包保責任,建立包保預案,做好防控措施。要增強政治敏感性,提高政治覺悟,超前研判、提前預防,抓早抓小。要進一步關注民生。以保障和改善民生為重點,解決好員工最關心、最直接、最現實的利益問題,使改革發展成果更多的惠及民生,增強員工群眾獲得感。要深入開展困難走訪活動,完善扶貧機制,全力為員工提供各類幫助。
    最后,溫振海說:“特別是工團組織、黨群各部門,要圍繞穩定、改革和發展主題,不斷總結新經驗,研究新情況,解決新問題,努力探索具有多經特點的黨群工作新途徑、新方法,想要實現持續健康穩定發展就要把關注民生、關愛員工、激發員工潛能放在重要位置,匯聚攻堅合力,不斷強化黨的建設,為改革發展提供力量保證。”


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